客户经理贷款营销经验分享，信贷员营销经验分享？

投稿用户 • 2022年10月2日 pm11:46 • 资讯 • 阅读 1039

黄河新闻网长治讯：12月7日，乡村振兴事业部召开12月份工作推进会，对“强根”营销、整村授信以及2022年首季开门红等重点工作进行了部署安排。黎城农商银行组织乡村振兴事业部下辖的41名客户经理召开12月工作推进会。党委副书记、行长申红兵，党委委员、副行长王黎岗参加会议，会议由乡村振兴事业部经理赵君君主持。

黎城农商银行乡村振兴事业部工作推进会现场

首先，赵君君对部门9-11月的整体业务指标、个人考核指标分别进行了解读，并希望前期工作落后的同志要学会总结经验、建立信心，要积极追赶，争取在接下的工作中取得满意成绩。

为进一步提升“强根”营销活动质效，畅通问题反馈及经验交流渠道，乡村振兴事业部经理组织召开经验交流座谈会，优秀员工对自身工作经验进行了交流分享。

乡村振兴事业部客户经理王荣说：“我现在、今后要做的就是继续主动地走出去，宣传自己，推销自己，抓住重点和机会，用便捷、走心的服务、最快捷的信贷服务扎根到百姓中“坚持不懈、勇攀新高”。通过上门式的信贷服务，真诚的服务热情，以最快的信贷服务满足客户的信贷需求，充分体现我行办理业务的效率高、服务质量好、办理业务灵活的优点。”

乡村振兴事业部经理江鹏飞说：“必须走出去，亲自与客户交流沟通，深入了解，才能让客户深刻了解黎城农商银行授信卡与他行信用卡的区别。必须经常与客户交流（包括电话回访、微信聊天等），让客户了解我是黎城农商行的一名信贷客户经理，在办理贷款时办理快捷，不存在拖泥带水现象”。

乡村振兴事业部客户经理秦年保说：“遵守各项制度，才能有效推动业务发展。用我们饱满的热情、贴心的服务来换取客户的满意，只有在遵守各项规章制度的同时，用我们暖心、高效的服务，才可能增加更多的客户群体”。

黎城农商银行党委委员、副行长王黎岗讲话

随后，王黎岗首先对整村授信工作开展以来各项贷款数据进行解读，对五大办贷中心所取得的成绩进行了表扬，特别是乡村振兴事业部的老员工，克服精力、学习力等困难，仍然奋力拼搏的精神值得青年员工去学习；接着，王黎岗对该行的开门红工作进行了预安排，进一步明确了开门红“黄金期”的主攻方向和奋斗目标，并为大家鼓劲加油，要求部门人员以饱满的状态去迎接战斗，扑下身子苦干实干，在首季末交出“开门红”的闪耀成绩单。

黎城农商银行党委副书记、行长申红兵讲话

申红兵表示，在乡村振兴事业部和五大办贷中心成立后，通过辖内客户经理的不懈努力下，“整村授信”工作取得了阶段性胜利，但面临着首季开门红的到来，黎城农商银行仍要发扬背包精神，坚定必胜信念，提早谋划好各项重点工作，确保2021年圆满收官，2022年实现高质量可持续发展，并对接下来的工作提出以下要求：一要扎实做好宣传工作，提升辖内营销力度，不单单仅靠工作人员去营销贷款，更重要的是以优质的服务、良好的口碑去带动客户主动帮助黎城农商银行宣传“整村授信政策”，对有贷款需求的客户及时进行推介，做好客户储备工作；二要切实加强案件防控管理工作，做到早预防、早发现、早防控，在贷款投放过程中做到尽职尽责，一切按流程操作，严格履行贷前、中、后的各项手续，全面推动案防履职能力见到实效。全面出击，坚决打赢首季“开门红”战役，为2022年各项任务的完成打下坚实基础。（李耀辉）

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