天猫超市发什么快递重庆(淘宝天猫超市发什么快递)

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9月1号,我的快递群里出现了快递上调的消息。那么强调0.1就真的起作用吗?

每票上涨0.1元,这种治标不治本。

我干过菜鸟驿站,也是商家,借这个问题,简单聊一下自己对目前快递市场的想法。

现在的快递市场的情况尽管很糟,但快递员辛辛苦苦认认真真一天十五六个小时,100多块还是能够挣的。但是稍微不努力或者被投诉什么的,还不够赔的。

只不过就是这个行业现在严重内卷,面对市场快递量爆发式的增长,这样的管理混乱下去,并不利于行业的长期健康发展。

商业机构的出发点都是要解决客户的痛点。对快递公司来说,就是把货物从商家送到客户手上即可,或者把货物从a送到B手上。说起来非常的简单。

但这里面涉及到一个体系的协作。存在太多不可控的因素。所以说快递公司目前发出通知,每票增加0.1元派费,还不如努力搞个精细化的管理。

因为目前派件到了快递员手上,不论大小不论重量都是一个价,很多快递公司到快递员手上可能就是9毛左右。一刀切这是不合理的。这一点天猫超市的丹鸟物流做的比较好,他们快递员送一袋米,10公斤的派费可能有四五块钱。而送一包纸巾的话可能就几分。

并且最重要的一点,是市场差异化的服务需求,应该给一个差异化的定价。而目前电商客户,普遍使用三通一达快递都是包邮。快递市场前端的恶性价格竞争,导致后端最基层的快递员在贫困线上挣扎。

而收件客户的需求是不同的,有些人需要送货上门,有些人需要放丰巢,有些人可以放菜鸟驿站。这里面的服务标准就存在着差异。

市场经济条件下的原则:如果需要更高的服务,就要多付费。所以个人不成熟的想法就是:在结算的页面应该设置两个按钮,

按钮一:包邮,您的快递将会被送至附近的驿站或者代收点,需要您自提。

按钮二:送货上门。您需要额外支付送货上门的费用x元。快递员将在您约定的时间提供送货上门服务。现在一并支付吗?

市场的问题终究还是要交给市场去解决。

快递员的生存困境在于

上层公司竞争激烈,未能形成寡头垄断,大家都在打价格战,这次能商量到一块去也不容易

下层员工竞争激烈,技能经验门槛低,应聘就能进,不缺人

这两条加一起导致工资低。

这就像是给贫困地区捐钱,多少钱也白扯,这不是纯靠钱能解决的问题。派件费涨的多我换个公司寄快递不得了,就选那个没涨价的……

因为很简单的道理,站点因为派费下降导致亏损严重,现在回调派费只是能够让站点维持住。说句很俗气的话,公司存活着下面的员工才有工资领取,但是我们要明白站点老板做站点一样是为了挣钱养家的,不是做慈善的,派费回调肯定是由公司先行补充亏损恢复元气,快递员的派件费已经成定局了,没有哪个老板是傻子会把公司回调的派费又义无反顾的全部加到快递员身上。但是有一点可以确认,站点一旦稳定了,就不会再出现工资拖欠的问题了,这样对快递员来说也是挺好的决策。很多人说站点老板发不下来工资是因为自己不善经营,这也没错,但是你自己所在行业外人也是这么想的不是嘛?归根结底就是:快递品牌需要认清自己的责任,决策者一个无关紧要的决定,会导致下面的人苦不堪言的。最后一点就是派费回调和考核罚款并不成正比关系,一些没有人性的考核赶紧取消吧!要明白这是个服务行业,什么东西才是这个行业的努力方向,不要随便定制一些牛马规定,虚假数据误导了多少消费者的眼睛 只有那些快递物流公司的“智囊团”才知道,蹲办公室的室要做的不是前线快递员的工作,但是你要清楚的知道快递员需要的什么?别整这花里胡哨的没用虚妄遥不可及的奖励,要实实在在的拿到辛苦所得,这对快递员就够了。

贴别是某些快递,不要只想着整人罚款的套路,你的根本服务不到位,指望快递员能做出多好的成绩来给公司带来效益,利益相互的,相互保障。该公司这两年出现了太多的大罢工,别的公司也有,但是人家怎么解决的,你们怎么解决的?一眼便能立分高下,别不服,这就是实力!不要想着拖着拖着,想不了了之了事!用一句我自己很不喜欢的话来说就是:这就是态度问题。

我这里是物流园,快递一条街,我自己做的网店也合作过不少快递,如《申通,优速,天天,百世都有合作过。而且 四通一达,顺丰京东包括新晋快递极兔 众邮快递,国通,全峰,包括一些物流快运很多,可能你们有的人没有接触快递行业,知道的,也就四通一达比较多,但是我这里应有尽有,且都在一条街上,像我们这个镇子上那些快递都不存在送货上门,都是自提为主,而且像我发过全国各地的快递,好像只有市区县区正常都会派送,但是有的也会放在菜鸟驿站,让你自提,像普通外面没有电商云集的地方,普通寄件每件首重还算正常10元,后续价格战起来后,现在变成8元一件,因为是一个小镇不存在电商云集,就这样的形式,我不知道上涨一毛钱派费怎样做到每件都送货上门,并且罚款丛生,近年来停发区域越来越多,我们协议客户曾经疑惑为什么这么多地方停发异常,我只能搪塞过去,实际上懂的人都懂,应该是因为生存环境并不友善,大多网点或者快递员干不下去跑路了,并且不止一家快递存在这个问题,应该是大家都存在的问题,像我合作的快递,最开始4元一单,貌似对于普通地方,4元一单已经很便宜了,但是我们这边的这些大佬还有两块多一块多一单的,快递合作的价格也是因为你的单子量决定的,但是事实并非如此,有竞争有压力也会有不良老板动了歪心思。

我们这边韵达快递倒闭很久了,原因是乱扣费,乱加价,每月结算快递费发现重量和价钱不对,这是什么意思呢?就比如你们正常发件的话,发一单都是当面给你称重,当面给钱,而我们做电商的都是一月一结,每天贴完面单后直接把货送到快递点,他们拿扫描枪去扫,然后那些老板就会用手压在包裹上,然后称重机器上面的重量就变多,再用扫描枪去扫,这样子的话,每一个快递你都要多给一点钱,如果发小包一公斤以内的话,那是没有大问题的,但是如果发的比较重,超了三公斤,那么快递给你动点手脚,你根本发现不了,我们这边赵某某,每个月都会说快递费怎么越来越多?跟自己计算的不一样,因为他家里有个电子秤,发货超重,都会分两个包裹包装,所以基本上没有一个包裹超重很多的,但是每到每个月结算的时候,基本上都超重了,于是他决定侦查一番,最后发现快递员都会用手压他的包裹来增加中间,这让赵某某很气愤,于是他拍下了证据,并在快递群里揭发,这让群里和赵某某一样有疑惑的人,顿时茅塞顿开。于是纷纷讨要快递费,并且下个月的快递费都不会在结账了,本身老板有错在先,涉及的人又比较多,比如一人一个月2000的快递费,十个人也两万,但是它一个韵达点 ,也不止合作了十人,所以这么一下来,老板只能跑路,那剩下倒霉的就是快递员,快递员这个月的工资当然就没法要了。最终受苦的还是快递员


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我原本以为这种事,不会发生在我头上,但是就在去年的三月份,我本身发货是在申通比较多,因为申通离我家比较近,价格的话,最后在我的讲价下,降到了3.8元一单。

但是我平时网上购物取件的地方是在另一个申通取件网点,由于他知道我平时做电商要发货,他给我讲要不要来他公司发3.5一单,那个时候我的快递单还是四元一单,还没有降到3.8 于是我想着便宜五毛也是钱,小件就去他家,但是我并没有想到当时结算快递费的时候,他将别人家的账单发给我,因为当时我看单子总量和我发的也差不多,也没有仔细去看,那天我又赶着回老家,就直接把钱给他了,然而,就在第二个月的时候,快递费猛然的上涨,这时,我就警惕起来,查了一下我的记录,漏洞百出,二月份过年,我还在老家,三月份我才过来,一共才发了几单,那上面显示三月份账单100多单,我又把去年回家之前的翻了一下,发现快递结算会员名根本就不是我的 我的是一花一语一世界,他给我发结算账单的名字是一花一世界。然后找到这位老板,我说快递费不对,怎么可能这么多钱,他直接给我来了句,虽然不超一公斤,但是长度超了80公分,要计泡,然而,这个政策在我之前的申通快递是没有的,而且她好像知道我要问这个问题似的,马上就这样回答,接着我就说计抛可以,但是你有说过我在你这发货超了三公斤以上是可以打九折的,怎么你的单子上面的价钱都是整数?他没有回答我,我又跟他讲上个月的账单,账户名都不是我的,包括里面重量有一个都20公斤,我发的都是小件,怎么会这么重呢?这么一问,老板惊慌失措,就说搞错了,搞错了,我要求他退还我充单号的钱,并且这月的账单我也一分没给,没两天,这家老板关门了,但是平时拿件的快递员也走了,那么可想而知,如果我没发现这个问题,薅羊毛的还是老板,至于快递员,他又能挣到什么钱呢?她的工资确实已经成定局,无非多的就是满勤奖,200块,而他却因为老板的黑心反而失了业。

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快递公司老板的奔驰,快递公司老板的别墅,快递公司老板的小蜜,怎么来的???靠的就是扣,靠的就是罚,靠的就是拖,靠的就是赖。

某通总公司给下来的快递员派费,是一块五一个件的,到了分公司变一块三,到了下属网点变成一块一或者一块了,加那一毛钱还不知道补不补得回快递员减派费的时候的损失。

快递员的派费都相差不大,主要靠收件,他负责的区域里如果有发货量大的商家,靠发货就够赚了,一般的老师傅,老油条,别叫快递小哥,他比你赚得多得多,但是数量也不多,专门请一个人负责他区域的派件,派费他一分钱都不要,收到散件的钱也不要,他只要负责大商家发货和上门收裹裹就够了,只要不出大问题,公司不会理的,想取而代之?不可能的

上面的是位于快递员行业的顶端,但是绝大部分的快递员,还是每天派件,收点件,一个月没有休息,天天007,天天打电话接电话,风里来雨里去的,个个晒得黑亮黑亮,一个月也就8000到13000左右。不能请假,不能生病,一年休息10来天。养家糊口,真的很不容易!

见过一个快递才5块钱,因为投诉被罚300块的,个中辛苦,个中的各种黑暗,只有身在其中,才能感受到什么叫人间烟火里刨食。

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